

Altenpflegefachhelfer (m/w/d) / exam. Altenpfleger (m/w/d), 94078 Freyung
Für unseren Kunden suchen wir zum sofortigen Eintritt mehrere, erfahrene und motiverte Altenpflegefachhelfer (m/w/d) und / oder exam. Altenpfleger (m/w/d) Die Abrechnung der geleisteten Stunden übernimmt der MR, d.h. JEDE geleistete Arbeitsstunde wird vergütet, Überstunden werden exakt verrechnet und können auf Wunsch jederzeit ausbezahlt od. in Freizeit ausgeglichen werden. Zuschläge für Sonn-und Feiertage nach iGZ-Tarif, d.h. 50% bzw. 100%, Nachtarbeit 25%. Dein Profil: Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns noch heute deine aussagekräftige Bewerbung, gerne per E-Mail oder melde dich einfach per WhatsApp unter: 0151 / 62522281 oder telefonisch unter 08505-9165020!
- Abgeschlossene Ausbildung zum Altenpflegefachhelfer (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpflege (m/w/d) oder vergleichbare Berufe
- Schichtbereitschaft (2-Schicht / Wochenends- und Feiertagsarbeit)
- Selbstständige Arbeitsweise mit hohen Verantwortungsbewusstsein
- Spaß an der Arbeit mit Menschen, freundliches und offenes Auftreten
- Führerschein + eigener PKW zum Erreichen des Arbeitsortes
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (ZWINGEND ERFORDERLICH)
Wir bieten dir:
- Attraktive, leistungsgerechte und faire Bezahlung
- Weihnachts- und Urlaubsgeld (nach 6-monatiger Betriebszugehörigkeit)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Fester Ansprechpartner mit persönlicher Betreuung
Wir freuen uns auf dich!
Eckpunkte
Arbeitsorte: 94065 Waldkirchen, 94078 Freyung
Ausmaß: Vollzeit
Anforderungen
Schulbildung: nicht relevant
Führerschein: siehe Stellenbeschreibung
Ansprechpartner

Lisa Dullinger
MR Unterer Bay. Wald
Am Maschinenring 1
94116 Hutthurm
Tel: +49(8505)9165023
Fax: +49(8505)9165040
lisa.dullinger@maschinenringe.de
Die Maschinenring Personaldienste GmbH vermittelt seit dem Jahr 2008 qualifizierte Fach- und Hilfskräfte an Unternehmen in allen Branchen, schafft damit Arbeitsplätze und fördert die regionale Wirtschaft. Mit fast 40 Standorten, bieten wir rund 1.500 Mitarbeitern flexible Beschäftigungsmodelle in direkter Nähe ihrer Wohnorte und sind damit starker Arbeitgeber in der Region.
Allgemeines:
Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an weibliche, männliche und diverse Bewerber/innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion, sexueller Identität, Behinderung, Rasse, ethnische Herkunft, und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Es ist uns aus organisatorischen Gründen nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurück zu senden. Wir können Ihnen etwaige Aufwendungen – wie beispielsweise Fahrtkosten, Tages- oder Nächtigungsgelder im Rahmen des Bewerbungsprozesses – nicht ersetzen. Informationen wie wir Ihre Daten verarbeiten, finden Sie hier.